1、交五险一金了还是应届生吗能退休吗

交五险一金了，一般不再是应届生，符合条件是能退休的。

1.交了五险一金一般意味着已经落实了工作单位，因此不再符合应届生的概念。

应届生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

一旦交了五险一金，即表明已经与用人单位打造了劳动关系，从而失去了应届生的身份。

2.至于能否退休，这与是不是交了五险一金没直接关系，而是与个人的年龄、工作年限与所参加的养老保险规范等原因有关。

但，交了五险一金中的养老保险，是退休后领取养老金的必要条件之一，因此，从某种程度上说，交了五险一金为以后的退休生活提供了肯定的保障。

2、五险一金包括什么及交费年限

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的总称，具体包含养老保险、医保、失业保险、工伤保险和生育险，与住房公积金。

1.关于交费年限，不一样的保险项目有不一样的需要。以养老保险为例，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计交费满十五年的，可以按月领取基本养老金。

2.假如达到法定退休年龄时累计交费不足十五年，可以交费至满十五年，然后按月领取养老金。其他保险项目也有各自的交费年限需要，具体可以参照有关法律法规和政策文件。

3.社会保险的缴纳是法律规定的义务，用人单位和职工都需要依法缴纳。而住房公积金的缴纳则因区域而异，大多数区域不强行需要缴纳，但选择缴纳可以为职工提供更好的住房保障。

3、交五险一金后能否退休

法律快车提醒你，交了五险一金后，能否退休主要取决于个人的年龄、工作年限与所参加的养老保险规范等原因。

1.达到法定退休年龄是退休的必要条件之一。在国内，法定退休年龄因性别、工种等原因而异，具体可以参照有关法律法规和政策文件。

2.养老保险的交费年限也是影响退休的要紧原因。如前所述，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计交费满十五年的，可以按月领取基本养老金。

因此，交了五险一金中的养老保险，并累计交费满肯定年限，是退休后领取养老金的必要条件之一。

3.还需要考虑个人的身体情况和工作能力等原因。假如个人身体情况好，工作能力较强，也可以选择继续工作，延迟退休。但，这需要依据个人的实质状况和法律法规的需要做出决策。